Les internautes, les réseaux sociaux, leurs usages
Mon, Oct 15, 2007
Voici les résultats de notre étude auprès de 292 internautes sur leur usage des réseaux sociaux du 2 au 14 octobre 2007
Si 1,3% des répondants n’utilisent pas de réseau social en ligne, 71% d’entre vous utilisent Linked In, Viadeo, ou et Facebook.
78% utilisent les réseaux sociaux pour développer leur visibilité en ligne
39% pour identifier de nouveaux partenaires
22% pour prospecter de nouveaux clients
53% pour rechercher une opportunité d’emploi ou de stage
46% préfèrent Linked In pour développer leur visibilité, 49,5% pour identifier de nouveaux partenaires
41% préfèrent Viadeo pour identifier de nouveaux clients, 48,5% pour rechercher un emploi ou un stage
Enfin pour 42% des internautes, Facebook est leur réseau social favori
Conclusions:
Utiliser un réseau social est aujourd’hui un réflexe
Les principaux usages sont le recrutement (comme candidat ou recruteur) et le business développement (prospection et partenariat)
Linked In et Viadeo sont les références sur le marché français
Facebook est un tsunami (croissance rapide, addictif). Son usage actuel est plutôt tourné vers les amis, mais les professionnels commencent à appréhender l’outils, pour organiser des évênements, communiquer, ou recruter.
Vous pouvez télécharger les résultats détaillés de cette étude ici
Popularity: 3% [?]
October 15th, 2007 à 9:30 am
Voilà qui va faire mal aux yeux aux éminents membres du Syntec Recrutement qui osaient dire, il y a encore quelques semaines dans la presse, que les réseaux sociaux et autres blogs emplois n’étaient pas encore entrés dans les usages des recruteurs ! ! !
Néanmoins, il aurait été intéressant de connaître le profil de vos internautes car cet échantillon concerne certainement des pros du net.
En tout cas, bravo à votre nouvelle formule !
Claire Romanet
http://www.elaee.com
October 15th, 2007 à 2:12 pm
Ce qui serait intéressant c’est le même type de sondage mais d’un côté les recruteurs et de l’autre les chercheurs d’emploi.
Quel pourcentage de recruteurs utilisent les réseaux sociaux et quel pourcentage de chercheurs ont été contacté ou ont eu une piste sérieuse grâce aux réseaux sociaux…
En tout cas ça bouge dans le bon sens et c’est bien !
Sébastien
October 18th, 2007 à 11:32 am
Il serait également important de connaitre le nombre d’embauches liées directement à l’utilisation de ces réseaux.
LBastide
November 8th, 2007 à 10:06 am
faire un sondage est un métier et j’ai bien peur que 292 personnes ne représentent strictement rien. L’informatique permet de sonder des milliers de personnes assez facilement et quid de l’âge, du sexe, du secteur d’activité, etc ?
November 8th, 2007 à 11:05 am
@jMax, c’est un métier, effectivement. plus sérieusement, si notre échantillon n’est pas représentatif des français, l’avis de 292 internautes ne me parait pas anodin, au contraire, il témoigne d’un usage, et de tendances que chacun est libre d’utiliser comme il l’entend.
a
July 22nd, 2008 à 10:32 am
J’espère que le rapprochement et le développement des reseaux sociaux / blogs, plus généralement le WEB 2.0 sera utilisé à bon escient par les RH et plus généralement les entreprises.
Dommage que l’étude se soit passé sur un délai aussi court (15 jours)et sur un si petit nombre d’internautes (292). J’ai peur qu’elle soit peu representative, même si je me reconnais dans le contenu