Emploi: Le blog de Moovement, le recrutement 2.0 - Recherche d’offres d’emploi et de stages

[Moovement] Bonjour Cécile, vous êtes la responsable de la communication de la société Agorad, une agence de conseil en stratégie média spécialisée dans le marketing interactif,. AGORAD accompagne de grandes marques de vente à distance, de la distribution ou de la banque dans leur stratégie de communication et de recrutement sur Internet : conseil en médiaplanning et achat d’espaces publicitaires, partenariats, search marketing, marketing comportemental, affiliation, performance marketing, e-mailing, création publicitaire…

[Moovement]
1/ Pour commencer, pouvez-vous me citer les 3 PLUS produits pour convaincre les candidats de rejoindre AGORAD ?

[Cecile Coussen]
- une petite équipe soudée et dynamique
- de nombreuses opportunités d’évolution
- une grande autonomie d’action

[Moovement]
2/ Quelles sont les 3 qualités nécessaires pour intégrer votre équipe ?

[Cecile Coussen]
- réactivité
- autonomie
- curiosité

[Moovement]
3/ Enfin quels sont les 3 défauts que vous retrouvez fréquemment dans les candidatures que vous recevez ?

[Cecile Coussen]
- manque de connaissance transversale des problématiques e-business
- profil souvent trop généraliste - pas assez orienté e-marketing
- méconnaissance des acteurs du métiers ( régies & supports et des tarifications) notamment pour le poste de Directeur de Clientèle
Pour info la gestion des achats médias est notre cheval de bataille sachant que nous nous positionnons en tant que spécialiste du retour sur investissement )

Merci Cécile !

Voici les offres en cours d’Agorad :

- Consultant Nouvelles Technologies Web

- Keyword manager

- Account/Traffic Manager

- Directeur de Clientèle Senior

Popularity: 1% [?]