Le blog emploi de Moovement

topsyWidgetPreload({ “url”: “http%3A%2F%2Fblog.moovement.com%2Fdeux-initiatives-pour-aider-et-prevenir-le-stress-au-travail%2F”, “style”: “big”, “title”: “Deux initiatives pour aider et prévenir le stress au travail.” }); ShareLe stress au travail devient une préoccupation de plus en plus importante pour les entreprises et les institutions publiques. A ce titre, découvrez deux initiatives mise en lace en ce début d’année pour conseiller et accompagner les salariés. [...]

topsyWidgetPreload({ “url”: “http%3A%2F%2Fblog.moovement.com%2F77-des-salaries-francais-se-declarent-heureux-au-travail%2F”, “style”: “big”, “title”: “77% des salariés français se déclarent heureux au travail” }); ShareSix mois après une première enquête d’opinion sur les Français et leur rapport à l’entreprise, 20 Minutes.fr, En Ligne Pour l’Emploi et OpinionWay ont souhaité, – étant donné le contexte actuel- les réinterroger plus spécifiquement sur le stress au [...]

topsyWidgetPreload({ “url”: “http%3A%2F%2Fblog.moovement.com%2F73-des-francais-sont-heureux-au-travail%2F”, “style”: “big”, “title”: “73% des Français sont heureux au travail!” }); ShareAlors… Heureux ? 73% des Français sont heureux au travail d’après les résultats du baromètre « Le bonheur au travail » réalisé par Opinion-Way 20 Minutes et En Ligne Pour l’Emploi Dans le contexte de crise actuelle, 20 Minutes, En Ligne [...]

topsyWidgetPreload({ “url”: “http%3A%2F%2Fblog.moovement.com%2Fheures-supplementaires-le-compte-nest-pas-bon%2F”, “style”: “big”, “title”: “Heures supplémentaires: le compte n'est pas bon.” }); ShareDans la loi de finance 2008, le gouvernement avait prévu 4,2 milliards d’euros d’exonération de charges sociales et fiscales sur les heures supplémentaires afin de financer son projet “Travailler plus pour gagner plus”. Malgré cette incentive, le nombre d’heures supplémentaires devrait [...]

topsyWidgetPreload({ “url”: “http%3A%2F%2Fblog.moovement.com%2Fconge-maladie-damour%2F”, “style”: “big”, “title”: “Congé maladie… d'amour” }); ShareLa firme japonaise “Hime & Company” n’est pas une entreprise comme les autres. Soucieuse du bien être de ses collaborateurs, Miki Hiradate son président avait offert l’an passé offert 2 matinées à ses salariés afin de pouvoir profiter des soldes. Il offre désormais des jours [...]